為加快實施人才強區戰略，不斷推動我區專家工作站工作深入發展，促進產學研用相結合，加速科技成果轉化，提高企事業單位技術創新能力，培養集聚高層次專業技術人才，更好地為地方經濟社會發展服務，根據《關于實施“青島英才211計劃”加快推進“百萬人才集聚行動”的意見》《青島市專家工作站（專家服務基地）協議管理辦法》等有關文件精神，擬組織開展2022年青島市專家工作站申報工作，現將有關事宜通知如下：
嶗山行政區域內的科技創新型、金融科技企業，從事科學研究或技術開發的企事業單位、工業園區、創新創業園區，重點圍繞區域主導產業、“四新經濟”相關領域以及鄉村人才振興等方面的用人單位。專家工作站由企事業單位自愿設立。企事業單位有急需專家協助解決的技術難題、攻關課題，且符合以下條件的，可申請設立專家工作站：3.擁有基本的科研開發條件，重視與高校、科研院所等單位的交流、合作;4.擁有一定的研究經費，能夠提供專家所需的基本條件，保證入站專家順利開展工作。(一)各申報單位向區人力資源社會保障部門提出設站申請。各申請設站單位要認真填寫《專家工作站報批表》(附件1)《2022年青島市嶗山區擬申報設立專家工作站匯總表》(附件2)，經區人力資源社會保障部門組織專家評審(PPT現場匯報)，通過后擇優報市人力資源社會保障局。(二)市人力資源社會保障局根據申報情況進行調研。調研結束后，對有專家需求的，將組織高校、科研院所等專家與申請設站單位進行對接。市人力資源社會保障局根據專家評審委員會評議情況公布設站單位名單，并統一授牌。(一)市級層面獎勵政策。市人社局每年度開展專家工作站考核評估工作，將評出“優秀”“合格”和“不合格”三個等次。對建站滿一年并考評“優秀”的工作站授予“青島市專家服務基地”稱號，給予10萬元的一次性資金補助，主要用于工作站條件改善、項目合作和人才培育。對考評“不合格”的工作站將提出警告，責令限期整改，限期整改不到位的將取消設站資格。對專家工作站產生的優秀科研成果，一次性給予5萬元成果獎勵。每年度全市擬評出10個優秀專家工作站，5個優秀成果。(二)區級層面獎勵政策。嶗山區實施專家工作站標準化建設計劃，對建站滿一年并考核評估“優秀”的青島市專家工作站，給予一次性最高10萬元資金獎勵，主要用于工作站條件改善、項目合作和人才培育。每次評出不超過10個優秀專家工作站。(一)各單位要認真做好申報工作。注重加強宣傳，切實把設立青島市專家工作站工作作為提升企事業單位科技自主創新能力、加快人才隊伍培養的重要舉措來抓。(二)各單位要嚴格把關，突出重點，優先考慮具有較強創新能力、較大發展潛力的項目課題進行申報。各單位嚴禁弄虛作假，要認真核實申請設立專家工作站單位合作專家信息，嚴禁出現信息不實等情況。(三)請各單位將下列紙質材料(A4紙雙面印制)報送區公共就業和人才服務中心人才開發科，同時將電子版材料及PPT發送郵箱。申報截止日期為2022年4月8日，逾期不再接收申報材料。2.設站單位填寫的《擬申報設立專家工作站匯總表》;4.《專家工作站報批表》中所涉及的證明材料復印件(含企業簡介、成果鑒定、獲獎證書、技術中心和重點實驗室等證明材料)。
