各市人力資源社會保障局，省直各有關部門（單位），各有關大企業：

為貫徹落實《人力資源社會保障部財政部關于深入推進國家高技能人才振興計劃的通知》（人社部發〔2016〕74號）的要求，充分發揮高技能人才引領帶動作用，加快高技能人才隊伍建設，根據省人力資源社會保障廳、省財政廳《山東省技師工作站管理辦法》（魯人社發〔2012〕41號）及有關規定，現就做好2020年山東省技師工作站申報推薦工作有關事項通知如下：

一、申報條件

山東省技師工作站以國民經濟發展支柱產業、高科技產業、戰略性新興產業、先進制造業、現代服務業和經濟社會發展急需緊缺行業（領域）產業為重點，圍繞我省經濟社會發展和新舊動能轉換重大工程、重大產業，由具有絕招絕技的高技能人才和技能帶頭人依托大中型企業、行業（部門）、技工院校和高技能人才培訓基地等載體建立。申報時應具備下列條件：

（一）具有3名以上社會公認、技藝精湛并在生產實踐中起帶頭作用的知名技師或高級技師，其中至少有1名全國技術能手、泰山產業領軍人才（產業技能類）、齊魯首席技師等相應層次的高技能領軍人才；

（二）經營管理狀況良好，能為進站高技能人才提供較好的工作和學習條件（其中固定工作場所一般不少于60平方米）；

（三）具有處于本行業較為先進的生產科研儀器設備；

（四）有獨立承擔過省或市級以上重大項目的經歷、經驗和成果；

（五）建立完善的“山東省技師工作站”工作制度，確保每年為企業或社會培養10名以上高技能人才（高級工以上）；

（六）對設立技師工作站高度重視，并給予必要的工作經費，以保障工作站運行發展。

二、推薦申報名額

各市人力資源社會保障局、省直有關部門（單位）、省管大企業可各申報推薦山東省技師工作站1個。沒有符合申報條件的，可不推薦。

三、報送材料

申請設立山東省技師工作站應當提供下列材料（以下材料除第四項外，其余均報送PDF格式電子版）：

市人力資源社會保障局或省直有關部門（單位）、省管大企業推薦申報2020年山東省技師工作站報告。

山東省技師工作站申報書。

（三）全國技術能手、泰山產業領軍人才（產業技能類）、齊魯首席技師等相應層次的高技能人才和主要職業（工種）技師、高級技師人員情況的佐證材料。

（四）2020年山東省技師工作站申報單位情況簡表（WORD電子版）。

四、推薦程序及要求

設立山東省技師工作站，是我省實施高技能人才振興計劃的重要內容，是充分發揮行業、企業現有高技能人才作用，加快技能人才培養的重要舉措，也是加強技術交流、合作攻關、推動技術進步和解決關鍵性生產難題的重要措施。各市、各有關部門（單位）要高度重視，認真組織實施，嚴格標準條件，確保推薦申報質量。

申報工作采取單位申報、設區市人力資源社會保障局或省直有關部門（單位）審核、省人力資源社會保障廳組織專家審定的方式進行。請各市、省直各主管部門（單位）和省管大企業于2020年12月25日前，將有關推薦材料報省人力資源社會保障廳職業能力建設處，逾期不再受理。

填寫表格可登錄山東省人力資源和社會保障廳網站（www.sdhrss.gov.cn）下載。

聯系人及電話：王偉，0531-86013513

郵  箱：jyrst@shandong.cn

附件：1. 山東省技師工作站申報書

2. 2020年山東省技師工作站申報單位情況簡表

山東省人力資源和社會保障廳

2020年12月12日